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  12月23日,云南分公司黨總支組織開展綜合辦業務線條競賽暨行政辦公年度工作總結會,來自分公司所屬各項目和機關綜合辦共計30余人參加了會議。

  分公司人力資源部就職級套改進展情況和重點工作進行了培訓,要求項目綜合辦提高站位,本著客觀的態度做好對員工的解釋答疑工作,確保平穩過渡。分公司機關綜合辦各業務板塊結合局管理標準化1.0對各自的工作進行了培訓、宣貫,要求項目綜合辦負責人要認真學習,并組織項目進行學習宣貫,確保局管理標準化1.0有效落地。

  會上,各項目綜合辦負責人分別對2019年度工作進行了總結,機關綜合辦組織項目人員開展了防盜知識培訓,并組織開展了突發事件處理能力競賽,旨在提高項目綜合辦負責人應急管理能力,確保平穩度過兩節。

  云南分公司黨總支每季度組織項目綜合辦人員座談交流,對項目綜合辦的問題和困難進行幫扶和指導,解決項目合理訴求,2019年共計舉辦四次會議。


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